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淮陽區(qū):以“四個維度”提升村(社區(qū))“兩委”換屆參選率

來源:周道客戶端

作者:杜林波 姬慧洋

2021-01-15

周口日報·周道客戶端記者 杜林波 姬慧洋

在村(社區(qū))“兩委”換屆工作中,黨員參選率高低決定著換屆質量,針對特殊群體黨員參選難等實際情況,淮陽區(qū)采取有力措施切實提高農村黨員參選率,進一步擴大黨內民主,切實保障黨員的知情權、監(jiān)督權和選舉權,增強黨組織凝聚力。

嚴格執(zhí)行“一個政策”。該區(qū)嚴格執(zhí)行省、市換屆《實施方案》對換屆選舉參會黨員人數的具體規(guī)定,嚴格依法依規(guī)執(zhí)行,絕不隨意變通,甚至濫用,導致“無底線”縮小應到會黨員人數的情況發(fā)生。在黨員選舉大會前,對不能參會的五種情形,全區(qū)統(tǒng)一標準,建立“可以不計算在應到會人數之內”黨員臺賬。對照“五種情形”做好人數統(tǒng)計,嚴格五種情形認定,綜合考慮疫情防控因素,做到原因清楚、把關嚴格,并依照黨章嚴肅處理惡意不參會或故意避會黨員,為換屆工作提供了強有力的數據支撐。

組織黨員“雙向聯(lián)絡”。該區(qū)采取“組織找黨員、黨員找組織”的“雙向聯(lián)絡”方式,進行全面摸底和溝通聯(lián)系。開展“百村萬戶”大走訪活動,30多名區(qū)領導、9個區(qū)委督導組和鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)包片領導、包(駐)村干部對黨員全面摸排,逐一入戶了解黨員基本情況,對因年齡、身體等原因無法正常參加換屆選舉的黨員,上門進行走訪慰問。在全面掌握農村黨員基數的前提下,對各村(社區(qū))外出半年內的流動黨員進行摸底排查和聯(lián)系,分門別類建立了流動黨員、年老體弱和交通不便黨員的動態(tài)管理臺賬。有條件的村(社區(qū))安排專車到車站接送外出黨員,并動員村(社區(qū))預備黨員和年輕黨員組成志愿服務隊,接送身體有病、年老體弱和行動不便的黨員按時參會。

宣傳引導“三級同步”。區(qū)級通過會議、電視臺、遠程教育平臺、微信公眾號等形式,大力宣傳換屆政策紀律,切實增強基層黨員的民主意識,引導黨員正確行使民主權利,讓所有黨員知曉、支持換屆,依法依規(guī)參與選舉。鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)通過會議、張貼標語、懸掛橫幅、發(fā)放傳單、微信群等方式廣泛宣傳換屆的重要性,使每一名黨員增強參與的積極性、主動性,正確行使黨員權利,自覺參與到換屆工作中來。村(社區(qū))開展“五個一”活動,即發(fā)放一張宣傳單、寄送黨員一封信、群發(fā)一次短信、向黨員打一個電話、召開一次動員會,確保村(社區(qū))換屆工作做到家喻戶曉、人人皆知。目前,全區(qū)共張貼換屆標語6500條,印發(fā)簡報16期,發(fā)放宣傳單1萬余張,通過電話、網絡和短信等發(fā)布換屆信息3200 多條次。

重點做到“四個到位”。思想溝通到位。鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨委主要領導帶頭上門與上屆村(社區(qū))“兩委”班子成員、影響力較大的黨員、老黨員、落選和離任人員等“關鍵少數”談心談話,解決思想認識問題60余次。鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)包片領導和包(駐)村干部,主動上門與黨員“面對面”談心談話,推心置腹、溝通交流,真正把問題談開、思想談通,形成共識。 會議通知到位。充分利用電話、短信、微信、書面通知等方式,發(fā)揮駐村工作隊、親朋好友、鄉(xiāng)賢、商會、駐外黨支部等群體的作用,將黨員大會召開的時間、地點、主要議題等通知到本人,積極發(fā)動外出黨員回鄉(xiāng)參選。責任分包到位。鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委、村(社區(qū))黨支部把提高黨員參選率,作為考核換屆工作成效的重要指標,作為加強黨員政治教育的重要形式,提前通知到每一名黨員。實行黨員參選分包責任制,鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)包村干部、村(社區(qū))支部成員每人負責通知若干名黨員,并建立通知事項責任臺賬,將通知要求層層落實,爭取每一名黨員都能參會,正確行使權利。紀律執(zhí)行到位。選舉前,對黨員到會情況進行認真登記,要求本人簽到。對于無故不參加會議者,進行分類處置。例如本人在村(社區(qū))中,無故不參加會議的,按不合格黨員進行處置;對重視不夠,未及時回來的,進行批評教育;對在參加選舉中,不按照法律法規(guī)行使權利的,按照黨紀規(guī)定嚴肅處理。②8

[責任編輯:李鶴]

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